人事担当者による特別プログラムを実施しました。
人事担当者による特別プログラムを実施しました。
今週は当センターにおいて、当社人事担当者による特別プログラムを2回実施しました。
1回目は「人事目線で考える応募書類(志望動機)の作り方」。企業の採用担当ならではの視点から、応募書類作成のポイントや、志望動機に盛り込むべき内容について具体的なアドバイスがありました。
2回目は「採用プロセスに問われる『自己分析』の重要性」。人事担当者が重視する視点や、就活・復職後に必要な自己管理能力を学びました。ワークではお互いの長所を伝え合い、客観的な視点からご自身の強みを再発見する機会となりました。
また、プログラム後には希望者を対象に個別面談も実施し、応募書類の添削や就職活動の相談に応じました。参加者からは「直接人事の立場から話を聞けて参考になった」との声が寄せられ、充実した学びの時間となりました。
ニューロリワーク三軒茶屋センターでは、見学や体験を受け付けております。いつでもお問い合わせください。
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ニューロリワーク 三軒茶屋センター
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東京都世田谷区三軒茶屋2-2-16 YKビル4階A - アクセス
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東急電鉄世田谷線 三軒茶屋駅 徒歩6分 - 電話番号
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