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ニューロリワーク センター 一覧
人事担当者様向け
適応障害やうつ病などのメンタルヘルス不調で休職し、症状が回復してきた方のなかには、復職を考え始める一方で「元の部署には戻 […]
不安障害があると、「仕事が続かないのでは」「職場で迷惑をかけてしまうかも」と不安が重なり、働くこと自体が大きな負担に感じ […]
適応障害で休職に至ると、少しずつ改善を感じてきたものの「いつ復職できるんだろう?」と不安に思う方も多いかもしれません。中 […]
休職から復職した後、「このまま働き続けられるのか」「キャリアに影響が出るのではないか」といった不安を抱える方は少なくあり […]
突然の動悸や息苦しさに襲われるパニック障害は、仕事を続けることが難しくなるケースも少なくありません。休職を検討している方 […]
生活習慣やメンタル不調の症状が安定して復職が近づくと、休職していた分を取り戻そうという気持ちが強くなるかもしれません。あ […]
キャリア設計を進める上で重要とされるのが「自己理解」です。自身の価値観や強み、興味関心を深く知ることで、無理のない働き方 […]
うつ病や適応障害などで休職した後、職場復帰を考え始めたとき、「いきなりフルタイムで働けるだろうか」「どのように復帰を進め […]
長期間の休職を経て職場に戻る際、上司や同僚にどのように接すればよいか不安を感じる方は少なくありません。復職面談で何をどこ […]
適応障害で休職することになった場合、「どのくらい休めばいいのか」「復職までどのような流れで進めればいいのか」と不安を抱え […]
主治医から「復職してもよい」と言われたものの、「また体調を崩さないか」「以前のように働けるのか」と不安になり、復職を決め […]
休職からの復職に不安を感じている従業員や、復職を受け入れる企業の人事担当者にとって、試し出勤制度(リハビリ出勤)は重要な […]