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人事担当者様向け
生活習慣やメンタル不調の症状が安定して復職が近づくと、休職していた分を取り戻そうという気持ちが強くなるかもしれません。あ […]
休職期間を経て復職を果たしても、必ずしも全ての方がその後も順調に安定した就労を継続できるというわけではありません。復職さ […]
休職に至った理由を分析し、的確に把握することは、メンタル不調の再発や再休職を防ぐために非常に重要です。また、復職か退職か […]
復職という大きな課題を前に、「職場復帰での失敗は避けたい」「再休職は絶対にしたくない」「必ず復職を成功させたい」と考える […]